6月20日，建南气田迎来一群特殊的“信使”——“石理春风·我是宣讲员”团队。他们带着小品快板、情景短剧、相声朗诵等节目登场，生动演绎油田科技创新、减负赋能、绿色发展等方面的新思路、新举措、新成果。远离本土的采气一厂员工在阵阵欢笑声中，既汲取到政策知识的“甘霖”，又鼓足了奋发有为的干劲，现场气氛热烈。

　　这并非宣讲团队的唯一一站。他们还跋山涉水奔赴武陵山脉、盐碱滩涂和黄土高坡，将油田党委决策部署的“春风”，送入一线井站、车间班组。这是今年开春以来，油田党委坚持“面向基层、服务群众”工作导向，抓好形势任务教育的创新之举。

　　为落实集团公司开展“石理春风”宣讲活动要求，油田党委精准对接员工关心的热点、难点问题，全力抓好贯彻落实集团公司年度工作会议精神，学习宣贯油田党委全委（扩大）会和职代会精神，通过不断探索创新形势任务教育的方式方法，引导干部员工锚定“三大核心工作目标”，推动发展“三大产业”，坚定不移落实“三大核心工作理念”，向着油田“万千百”战略目标奋勇前行。

“工作关键”遇见“舆论热点”

把政策精神学透彻 

　　当企业发展的蓝图，遇见国内外形势的风云变幻，会碰撞出怎样的火花？5月17日，在江汉采油厂广华站党支部的主题党日上，党支部书记艾晓慧拓展内容，不仅讲解了印巴冲突的来龙去脉，还分享自己精心收集的资料，引来大家热烈讨论。

　　“根据《舆论热点参考》，讲讲哪吒2的火爆现象，说说反制美国加征关税的有力举措，通过国际大事，讲清国家的发展规划。”艾晓慧笑着说：“再与油田的政策精神巧妙结合起来，大家的学习兴致提起来了，效果特别好。”

　　为确保政策精神真正入脑入心，油田党委下足了功夫。认真梳理全委会、职代会的目标任务、思路措施，提炼出一个个“关键词”，精心编制“明白纸”“口袋书”“小红书”、会议精神摘要等学习资料包。通过党委中心组专题学习、“三会一课”、主题党日、员工大会等多种形式，将政策知识层层传递、深入学习。

　　在此基础上，敏锐地抓住国内外重大热点事件这一“风口”，定期编发《舆论热点参考》到各个党支部，通过解读国家的重大举措，帮助员工学深悟透、坚定发展信心。

　　在第一期《舆论热点参考》下发后，有关AI大模型DEEPSEEK的内容，迅速在产建中心员工中引发热议。青年员工们积极尝试应用方法，在钻井地质导向上大胆尝试AI大模型，首次将复兴区块钻完井周期缩短至30天以内。

　　“国家的各项要求，在油田工作中都能得到紧密的结合与落实。”江汉采油厂广华采油管理区党员秦利华感慨道，“不管国外形势如何变化，我们走好自己的路，干好自己的活，这才是最重要的。”

“当面宣讲”搭配“线上解读”

把目标任务说清楚 

　　“今年‘我为群众办实事’有什么具体措施？”“油田现在大力发展新能源和绿色低碳产业，是否有相应的配套政策支撑？”……在涪陵气田举办的油田形势任务教育宣讲会上，许多员工满是期待，纷纷抛出自己关注的话题。

　　油田点多线长面广，一万多名员工分散在不同单位、不同地区。如何才能让改革发展的目标任务深入人心，转化为大家接续奋斗的强大动力？

　　为此，油田开展理论宣讲专题调研，广泛征集员工的所想所思所盼，梳理出员工群众的“聚焦点、关注点”，明确了“高质量发展”“保障能源安全”“生态文明建设”等15个主题。随后，组建以机关部门负责人、专家为主体的专业宣讲团队，采用“报告起草部门导读、专业部门解读、现场互动答疑、5G网络直播”相结合的立体式大宣讲，确保全覆盖。

　　同时，油田还组织各单位领导班子成员、基层党支部书记、职工代表、先进典型走进一线班组，与员工面对面交流，为大家宣讲政策、解答疑问。此外，充分发挥全媒体矩阵优势，开办“形势任务教育大家谈”系列访谈节目，邀请机关和单位负责人、职工代表以“短平快”“捞干货”的方式发言，让新思路新举措新成效如春风化雨般深入人心。

　　“干好任何事的前提，是思想上的统一。”安全环保质量管理部副经理吴明在参加完宣讲活动后，深有感触地说，“通过与一线干部员工交流，听取他们的真实想法和意见，也为我们改进工作指明了方向。”

“江汉故事”加上“员工演绎”

把生动实践传播开 

　　“咱们厂是油田数智化建设的排头兵，这里面的故事一定要好好讲一讲。”“关键是要用故事告诉大家，数智化帮助咱们提高了多少工作效率。”前不久，在荆州采油厂的党员活动室内，生产指挥中心党支部书记刘谦彪和另外3名参演人员围坐一起，热烈讨论着如何编排“石理春风·我是宣讲员”的节目。

　　一线干部员工是油田高质量发展的实践者、推动者，他们对油田的发展变化感受最为深刻。让他们演绎亲身经历的故事，最有发言权，也最能打动人心。红星的试气火焰一次次照亮山谷，五七会战指挥部旧址蕴含的精神密码，甘坐冷板凳十余载的吴世强，采油班组资料瘦身80%，74名退伍军人从手握钢枪保家卫国到手握方向盘服务油田……

　　23个身边人、身边事，23个朗诵、快板、相声、情景剧等节目，由62名基层党支部书记、班组长、宣传骨干、劳模先进典型组成的宣讲员们自主发掘、精心制作，一经“问世”，便引得各单位纷纷“点单”。

　　宣讲队马不停蹄，相继走进江汉本土、涪陵页岩气田、清河采油厂、坪北经理部、采气一厂等厂处，将鲜活的理论送到基层一线，精彩的宣讲“大餐”搭配油田“第二次跨越”的春风， 让员工群众深切感受到油田发展的丰硕成果，极大鼓舞了干部员工干事创业的热情与决心。

　　截至目前，油田举办“石理春风·我是宣讲员”活动6场次，现场和网络收看累计超过10万人次，有效凝聚了共建千万吨大型油气田的思想合力。上半年，油田油气产量保持平稳运行，生产经营态势稳中有进，天然气、原油产量分别超总部计划1.69%、1.37%，顺利实现“时间过半、任务过半”。