走进一线班组885个，走近一线员工1.3万人次 

　　每一次走向烈日，脚步都没有迟疑；每一次倾洒汗水，都只为增产创效。石油人高温下的坚守，从来就是这样执着坚定。

　　又是一年酷热时节。油田分散在各油区的员工们，头顶骄阳，脚踏热浪，正奋力拼博在夺油上产路上。油田各级组织带上关心关怀，奔赴生产一线，携徐风送清凉，暖心扉送健康，分地域、分岗位做好夏季防暑降温工作，确保一线员工安全度夏。

“凉”策“凉”方，只为把关怀送达

　　防暑降温，宜早宜细。

　　一次次摸底调查，一次次征集需求，一次次优化方案，刚入6月，油田工会就开始提前谋划“凉”策，精心酝酿“凉”方，最大限度减少高温天气对一线员工的健康危害，让一线员工切身感受到油田党委送达的关怀。

　　悬挂横幅、微信宣传、专题讲座、案例教育......油田上下积极应对夏季高温天气，齐心抓好防暑降温工作，利用多种形式,营造浓厚氛围，各级组织深入一线关心关爱的场景温情动人，暖彻心扉。

　　远离坪北经理部的交油班，值班室由一间闲置的旧房改造，由于没有隔热层，夏天室内温度闷热似蒸笼。交油班的工作环境引发工会“特别关注”，经过实地考察和调研，空调安装被紧锣密鼓提上议事日程。员工管理服务中心请来专业的空调安装师傅，对值班室的电路重新布线。 

　　“一台1.5匹的冷暖两用空调，装满了组织对坪桥一线交油工的关心和厚爱。”班长一席话说出了大家的心声。空调带来的凉爽扑面而来，交完油的员工回到值班室，心情变得惬意，身上的疲惫也一扫而空。

　　炎炎三伏天，水电分公司员工挥汗如雨，室外烈日炙烤的施工，室内闷蒸式的抢修，保水保电的工作一刻未停。水电分公司工会主动与生产运行部等机关部门结合，成立5个慰问小组，由水电分公司领导带队，分组到电力调控平台、王场变电站、一级泵站等基层现场，看望慰问一线岗位员工，送清凉物资，送体恤问候。

　　“要避开高温时段，做好个人防护，避免中暑事件发生”“想多一层、想细一些，科学安排生产，保证人员作业施工安全”......一声声叮咛,满含组织关怀,浸润员工心田。截至目前，油田各级组织成立慰问小组、送清凉小分队，开展“夏送清凉”活动，慰问高温作业一线员工1.3万人次。 

脚步勤勉，只为你清凉一“夏”

　　“这是送给大家的凉茶和防暑降温包，平时工作时都能用得上。一定记得多补充水分，中午要适当休息。”工程院工会主席李红一边将防暑物资送到一线员工手里，一边贴心提醒。

　　7月19日至22日，工程院开展“夏送清凉”活动，分批走访慰问了分布在涪陵、清河、坪北、荆州和江汉的一线员工，为他们一一送去清凉物资和高温期间的防护用品。

　　物资品类齐全，“清凉”源源不断。油田各级组织脚步勤勉，筹资采买，走进不同岗位的高温作业场所，把“清凉”物资送到战高温、斗酷暑的干部员工手上。

　　涪陵页岩气公司心系参建员工，提前完成基地中央空调维修保养和管道清理工作，为员工发放人丹、风油精、清凉油、藿香正气水等防暑降温物品，安排基地食堂为员工准备曲米茶、绿豆汤等夏季消暑餐饮辅食，为员工驱走夏日的炎热。

　　基地发展中心多是后勤服务岗位，易发生烫伤烧伤、擦伤破皮、机械伤害等情况，中心工会特别购买了藿香正气液、创可贴、绷带、烫伤膏、碘伏消毒液、速效救心丸等常用应急药品，配送到基层37个一线班组。

　　江汉盐化工盐硝运行部成立送清凉小组，结合盐硝装置工作环境高温、湿热的特点，特意购买了具有清热解毒、疏散风热功效的金银花露并分发到每个运行班组。每日下午，送清凉小组队员，奔走在各装置中控室、值班室、生产操作现场，为高温值守员工送去一袋袋的冰冻矿泉水和冰棒,不落一个地方、一个人，让每名员工都能感受到来自组织的真心关爱。

　　盛夏期间，油田各级组织在广泛征求员工意见的基础上，根据夏季高温和岗位员工的工作特点，大批购买防暑饮品、各类防护物资和药品，频频走访慰问露天作业、环卫单位及在高温环境下工作的员工，共筹集慰问资金163万元，慰问一线班组885个。

倾力守护，只为你健康安全

　　入暑以来，随着气温持续攀升，以野外施工为主的油气生产单位面临着严峻的高温“烤验”。

　　7月25日早上7时，采服中心试油作业大队XJ105队已经完成交接巡检和班前会，开始了当天的下管找漏前期准备工作。施工时间较以往提前了半小时。这是油田采取“抓两头、避中间”确保夏季安全生产的一项举措。

　　进入高温季节，油田工会组织员工代表从管理制度执行、现场操作规范、高温劳动保护措施方面入手，多方收集一线生产安全相关的意见和建议，配合安全部门对施工现场、高温作业场所进行检查，避免因作业和生活环境，危及到员工身心健康或者生命安全的事故，切实维护和保障员工安全健康权益。

　　各基层单位依据夏季生产特点和具体条件，为野外施工人员合理安排工作时间，严格实行“抓早、抓晚、歇中间”的避高温措施，提前落实生产计划，适当调整夏季高温施工的劳动作息时间，避开高温时段高强度作业，优化生产班组人员配置，落实干部跟班制度，增加施工人员倒换频次，减少高温对员工身体的影响，降低劳动强度。

　　针对高温天气下员工易疲劳、情绪波动大，易突发各类安全事故的实际，采服中心建立“线下微讲座+云课堂”平台，以班前会、宣传栏、微信群等形式，广泛宣传普及预防中暑常识、中暑急救措施、心理调节方法和夏季安全生产知识，发送高温预警信息，提前警示注意事项，打好夏季安全生产“预防针”。

　　“健康医疗一线行”为员工安全度夏“护航”。油田工会紧贴员工现实需求，分赴566个边远站点、前线班组，为现场员工送药品、送义诊、送健康知识，送去价值40余万元的应急药品和血压计、血糖仪等基础健康仪器。同时，开展健康知识讲座、心福快车一线行、名医面对面义诊活动，促进员工健康工作、快乐生活。